Обложка книги 7 принципов счастливого брака, или Эмоциональный интеллект в любви
Книга

7 принципов счастливого брака, или Эмоциональный интеллект в любви

Психология, мотивация, Книги по психологии, Секс и отношения
  • Автор:
    Джон Готтман
  • Раздел:
    Психология, мотивация, Книги по психологии, Секс и отношения
Книга «7 принципов счастливого брака, или Эмоциональный интеллект в любви» доступна для чтения онлайн. Категория: Психология, мотивация, Книги по психологии, Секс и отношения. Добавлено: 1-04-2026, 19:05.

О книге «7 принципов счастливого брака, или Эмоциональный интеллект в любви»

Все началось с «Лаборатории любви». Обычной квартиры, в которой жили обычные семьи… за которыми следили необычные ученые.700 «подопытных» пар. 14 лет наблюдений за их жизнью, ссорами и примирениями. Самое амбициозное исследование брака за всю историю. С одной лишь целью: выяснить, почему одни браки крепкие и счастливые, а другие обречены на развод.Из этой книги вы узнаете: какие перспективы у вашего брака. Какие ссоры безобидны, а какие наносят непоправимый ущерб вашим отношениям. Как в счастливых семьях решают разногласия по поводу денег, грязной посуды и приезда свекрови. Почему эмоциональный интеллект важнее романтики и как его развить (у вашего мужа).А также «Волшебные 5 часов в неделю» – концентрированная программа по восстановлению отношений, которую Готтман и его команда отточили и протестировали за годы исследований.Ранее книга выходила под названиями «Карта любви» и «Мужчины и женщины с одной планеты». Новый, улучшенный перевод.

Читать «7 принципов счастливого брака, или Эмоциональный интеллект в любви» онлайн бесплатно

Если вы отметили более четырех, подумайте о том, что обсуждение должно быть очень мягким – в течение последующих трех дней.

1. Я действовал в состоянии раздражения.

2. Я чувствовал эмоциональную отстраненность.

3. Между нами было много напряжения.

4. Я поймал себя на мысли, что хотел быть где-то в другом месте.

5. Мне было одиноко.

6. Супруг казался эмоционально отсутствующим для меня.

7. Я злился.

8. Мы отдалились друг от друга.

9. Супруг слабо себе представляет, что я думаю.

10. Мы пережили большой стресс, и это оказало на нас влияние.

11. Мне хотелось бы, чтобы мы были ближе прямо сейчас.

12. Мне очень хотелось побыть одному.

13. Супруг действовал в состоянии раздражения.

14. Супруг действовал эмоционально отстраненно.

15. Казалось, будто внимание моего супруга находилось где-то в другом месте.

16. В эмоциональном плане я отсутствовал для моего супруга.

17. Супруг злился.

18. Я слабо представляю, что думал супруг.

19. Супругу очень хотелось побыть одному.

20. Нам действительно необходимо поговорить.

21. У нас было больше столкновений, чем обычно.

22. Последнее время небольшие проблемы разрастаются.

23. Мы оскорбляем друг друга.

24. В нашей жизни мало веселья или радости.

Простите себя

После работы над Семью принципами вам, наверное, совершенно ясно, что такой вещи, как конструктивная критика, не существует. Вся критика болезненна. В отличие от жалоб, критика брак не улучшает. Она неизбежно ухудшает его.

Что заставляет супруга быть постоянным критиком? Мы выявили два источника.

Первый – эмоционально неотзывчивый супруг.

К примеру, Джоун постоянно оставляет газеты на полу в ванной. А когда Натали говорит ему об этом, он просто не обращает внимания. Очевидно, что она готова критиковать его – называть неряхой вместо того, чтобы вежливо напомнить ему о поддержании порядка. Эта реакция Натали понятна. Но она едва ли поможет браку, потому что ее критика сделает Джоуна еще менее ответственным.

Единственный способ вырваться из замкнутого круга – измениться обоим, что непросто. Нужна решимость, чтобы меньше критиковать безответственного супруга. И нужна решимость, чтобы повернуться к супругу, который говорит о ваших недостатках. Однако сделать это необходимо.

Другой источник критики находится внутри человека. Он связан с неуверенностью в себе, которая развилась в течение жизни. Начинается все с самокритики.

Так, Аарон не может по-настоящему оценить или получить удовольствие от собственных достижений. Когда у него в бизнесе происходит спад, в глубине души он чувствует себя бесполезным. Когда бизнес успешен, он не позволяет себе гордиться. Внутренний голос говорит ему, что этого недостаточно. Он постоянно ищет одобрения, но не может получить от него удовольствия или даже принять, когда его предлагают.

Комментарии
Минимальная длина комментария - 20 знаков. Уважайте себя и других!
Кликните на изображение чтобы обновить код, если он неразборчив
Комментариев еще нет. Хотите быть первым?
Правообладателям